المراتب المدنية المقابلة للرتب العسكرية

admin

Administrator
طاقم الإدارة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
الموضوع هذا فيه اشكالية شوي وسبب الاشكالية انه تم التعديل فيها قبل فترة بسيطة و لكن هذا التعديل كان فقط بالمسمى وذلك لاكثر من سبب منها
1) رفض المالية تعديل الرواتب
2) لكي يكون هذا التعديل فعلي ويحقق اكبر فائدة يجب تعديل نظام خدمة الضباط لتغير المراتب خصوصا العلياء فيه

ولذلك سوف اشرح الاثنين
هذا القديم و هو نفس المطبق حاليا بالنسبة للراتب والمستحقات:
جندي و جندي أول على المرتبة الاولى
عريف على المرتبة الثانية
وكيل رقيب على المرتبة الثالثة
رقيب على المرتبة الرابعة
رقيب أول على المرتبة الخامسة
رئيس رقباء على المرتبة السادسة
ملازم على المرتبة السابعة
ملازم أول على المرتبة الثامنة
نقيب على المرتبة التاسعة
رائد على المرتبة العاشرة
مقدم على المرتبة الحادية عشرة
عقيد على المرتبة الثانية عشرة
عميد على المرتبة الثالثة عشرة
لواء على المرتبة الرابعة عشرة
فريق على المرتبة الخامسة عشرة
فريق أول على المرتبة الممتازة ((الخامسة عشرة))

اما النظام الجديد و الذي تم تطبيقة كمسمى وفي الامور الادارية و المكاتبات فهو كالتالي
جندي على المرتبة الاولى
جندي أول على المرتبة الثانية
عريف على المرتبة الثالثة
وكيل رقيب على المرتبة الرابعة
رقيب على المرتبة الخامسة
رقيب أول على المرتبة السادسه
رئيس رقباء على المرتبة السابعة
ملازم على المرتبة الثامنة
ملازم أول على المرتبة التاسعة
نقيب على المرتبة العاشرة
رائد على المرتبة الحادية عشرة
مقدم على المرتبة الثانية عشرة
عقيد على المرتبة الثالثة عشرة
عميد على المرتبة الرابعة عشرة
لواء على المرتبة الخامسة عشرة
فريق على المرتبة الممتازة ((الخامسة عشرة))
فريق أول على مرتبة وزير


اذكر ان رواتب العسكريين تكون اعلى من راتب نفس المرتبة بنسبة معينه تختلف حسب الرتبة ولكنها لغالب الرتب 40%​
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
مشكور بس ممكن تشرح هذا الكلام الذي كتبته

اذكر ان رواتب العسكريين تكون اعلى من راتب نفس المرتبة بنسبة معينه تختلف حسب الرتبة ولكنها لغالب الرتب 40%

شكرا على الموضوع
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
مشكور بس ممكن تشرح هذا الكلام الذي كتبته

اذكر ان رواتب العسكريين تكون اعلى من راتب نفس المرتبة بنسبة معينه تختلف حسب الرتبة ولكنها لغالب الرتب 40%

شكرا على الموضوع
شكرا على المرور الجميل
واقصد ان الراتب بالنسبه للعسكري يكون اعلى من راتب المرتبة الي هو مقابل لها
تقريبا لكل الرتب الزيادة 40% من راتب المرتبة الا في اول رتبة وهي جندي الزياده اقل من 20 % وذلك بسبب ان الجندي و الجندي اول على نفس المرتبة
وكذلك اعلى رتبتين و هي الفريق و الفريق الاول

اتمنى تكون وضحت الصورة
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
اذكر ان رواتب العسكريين تكون اعلى من راتب نفس المرتبة بنسبة معينه تختلف حسب الرتبة ولكنها لغالب الرتب 40% ولكن المدنيه راحه نفسيه
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
اذكر ان رواتب العسكريين تكون اعلى من راتب نفس المرتبة بنسبة معينه تختلف حسب الرتبة ولكنها لغالب الرتب 40% ولكن المدنيه راحه نفسيه
ممكن تكون راحة نفسية عند البعض وممكن لا
وممكن تحصل الراحة النفسية بالعسكريه و ممكن لا
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
يالله تعال وشوف
شهادة الماجستير تعطيك المرتبة الثامنة في نظام الموظفين الظالم
شهادة الماجستير تعطيك المستوى السادس في نظام المعلمين
شهادة بكالوريوس تعطيك رتبة ملازم الذي يعادل المرتبة الثامنة
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
يالله تعال وشوف
شهادة الماجستير تعطيك المرتبة الثامنة في نظام الموظفين الظالم
شهادة الماجستير تعطيك المستوى السادس في نظام المعلمين
شهادة بكالوريوس تعطيك رتبة ملازم الذي يعادل المرتبة الثامنة
رتبة ملازم تعادل المرتبة السابعة

هذا التعديل الذي اصبح على المرتب الثامنة اسمي فقط كي توازي رتبة فريق أول مرتبة وزير ولكن الفعلي ان رتبة ملازم على المرتبة السابعة
اتمنى تكون وضحت الصورة حتى لايحصل اختلاط في الفهم
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
مالفرق بين تعديل المراتب ( اسمي كما ذكرت) بين العسكري والمدني والتعديل الفعلي
الان الدراج امام الكثير من العسكريين ان التعديل الجديد للرتب ومايوازيها من مراتب مدنية هو المقياس وبالتالي تتم جميع الاجراءات الادارية على اساس هذا التعديل

بالامس كانت مرتبتي تعادل نقيب واليوم تعادل ملازم اول ( هل يعقل ) هل هو تخفيض للمراتب المدنية على حساب الرتب العسكرية.

علما بان جميع الرتب العسكرية اعلى بكثير من حيث الراتب الاساسي (فقط ) نظرائهم المدنيين من المرتبة الاولى حتى الخامسة عشر . حسب التعديل الجديد

اذا ما هو المقياس الذي بني علية التعديل الجديد .
 

admin

Administrator
طاقم الإدارة
مالفرق بين تعديل المراتب ( اسمي كما ذكرت) بين العسكري والمدني والتعديل الفعلي
الان الدراج امام الكثير من العسكريين ان التعديل الجديد للرتب ومايوازيها من مراتب مدنية هو المقياس وبالتالي تتم جميع الاجراءات الادارية على اساس هذا التعديل

بالامس كانت مرتبتي تعادل نقيب واليوم تعادل ملازم اول ( هل يعقل ) هل هو تخفيض للمراتب المدنية على حساب الرتب العسكرية.

علما بان جميع الرتب العسكرية اعلى بكثير من حيث الراتب الاساسي (فقط ) نظرائهم المدنيين من المرتبة الاولى حتى الخامسة عشر . حسب التعديل الجديد

اذا ما هو المقياس الذي بني علية التعديل الجديد .
الموضوع هذا سبب مشكلة لان الاساس في العسكرية و المقياس هو الرتب
وتم تعديل النظام للمكاتبات حيث ان اي جهه تكون مراسلتها الى الوزير و من ثم توجة الى الوزارات الاخرى الى ان تصل عند الضرورة الى القيادة العلياء
اما في العسكرية فتكون المكاتبة الى ان تصل الى رئيس هيئة الاركان وهو الذي يقوم بمخاطبة الوزارات الاخرى و بالتالي فتكون مرتبتة اقل من الوزراء
وتم التعديل لكي يكون بنفس المرتبة
وهذا هو الاجراء الصحيح

اما مسالة انة ليس فعلي
فاولا : الراتب لازال على نفس المرتبة ماقبل التعديل
ثانيا : الاجرات الداخلية لاتزال نفس السابقة و مثال على ذلك للتوضيح:
عند ارسال اي شخص الى مهمة لغرض العمل على المرتبة العاشرة (والتي تعادل سابقا رائد و الان نقيب) يتم اعطاء الشخص تذكرة على الدرجة الاولى بينما المراتب الاقل يتم اعطاء الشخص تذكرة على الدرجة السياحية
اما عند ارسال النقيب(والذي يعادل سابقا الدرجة التاسعة و حاليا الدرجة العاشرة) الى اي مهمة لغرض العمل يتم إعطاءه تذكرة على الدرجة السياحية ((ولو كان تم تطبيق النظام اذا يستحق تذكرة على الدرجة الاولى))
ثالثا : في اي وظيفة يكون المقياس للشخص مرتبتة و لكن بالعسكرية رتبتة وليست المرتبة
مثال ذلك : لو تم رفع الرواتب لجميع المراتب 20 % لا يستطيع العسكري ان يطالب برفع راتبة لان اساس راتبة على رتبتة
ولو تم رفع العسكريين 20 % لايستطيع المدرس او المهندس ان يطالب بر فع راتبة و ذلك لان اساس راتبة على مرتبتة

المقصد ان كل مافي المسالة موزازنة بين المدنية و العسكرية لغرض المكاتبة فقط و لا يبنى عليها اي اساس اخر او مطالب اخرى وهذا هو المقياس الذي اعتمد علية التعديل الجديد

اما بخصوص ((ان جميع الرتب العسكرية راتبها اعلى بكثير من حيث الراتب الاساسي (فقط ) نظرائهم المدنيين من المرتبة الاولى حتى الخامسة عشر . حسب التعديل الجديد))
فماهو التعديل الجديد في الرواتب؟؟
هي نفس الرواتب من زمان اللهم زادت 15% مع زيادة الملك عبدالله لجميع الموظفين ثم الزيادة 5 % السنوية الاخيرة وليس هناك اي زيادات اخرى
 
أعلى